Inspectoratul Teritorial de Muncă Gorj a efectuat, în perioada 20–24 iulie 2026, 46 de controale în domeniile relațiilor de muncă și securității și sănătății în muncă. În urma verificărilor, inspectorii au aplicat 48 de sancțiuni contravenționale, în valoare totală de 338.500 de lei, și au dispus 111 măsuri pentru remedierea neregulilor constatate.

Cea mai mare sancțiune, în cuantum de 40.000 de lei, a fost aplicată unui angajator cu sediul în București, care desfășoară activități de transport rutier de mărfuri în județul Gorj. Inspectorii au constatat mai multe abateri, printre care neîndeplinirea măsurilor dispuse la controale anterioare, refuzul de a pune la dispoziția inspectorilor documentele solicitate, prestarea muncii în zile de sărbătoare legală cu încălcarea legii și neasigurarea unor echipamente de muncă conforme cu normele de securitate și sănătate în muncă.

În aceeași perioadă, ITM Gorj a participat și la o campanie națională de control în domeniul industriei alimentare (cod CAEN 10). Au fost verificați doi angajatori, fiind aplicate cinci sancțiuni contravenționale în valoare totală de 34.000 de lei și dispuse 17 măsuri pentru intrarea în legalitate.

Inspectorul-șef al ITM Gorj, George Octavian Romanescu, atrage atenția că angajatorii au obligația legală de a pune la dispoziția inspectorilor de muncă toate documentele și informațiile solicitate în timpul controalelor. Nerespectarea acestei obligații constituie contravenție și se sancționează cu amenzi cuprinse între 5.000 și 10.000 de lei, potrivit Legii nr. 108/1999 privind organizarea și funcționarea Inspecției Muncii.