Blocaj la vârful Complexului Energetic Oltenia în negocierile pentru drepturile salariaților. Constantin Mitrescu, președintele Sindicatului Energia Rovinari, atrage atenția că lipsa unui consens până la finele lunii aprilie ar putea „vulnerabiliza” întregul personal, lăsându-l fără garanțiile prevăzute în actualul CCM. Sindicaliștii mizează pe faptul că administrația va ceda presiunii pentru a evita o criză socială majoră.

„Păi, dar în situația în care nu se ajunge la un acord, inevitabil asta se va duce, după cum voi știți că așa scrie legea, în momentul când în timpul negocierilor părțile nu se înțeleg, se va declanșa vrând-nevrând conflictul.(…) Dacă nu va fi prelungit sau dacă nu se va negocia un alt contract colectiv de muncă, automat va duce la un conflict de muncă. Riscurile sunt enorme să nu ai contract colectiv de muncă la o societate cu 6500 de salariați. (…)Deci dacă nu ai contract colectiv de muncă, înseamnă să vulnerabilizezi toți membrii de sindicat. Nu se mai aplică nimic decât ce scrie în Codul Muncii la o eventuală restructurare, concediere. (…) Nici nu se pune problema, nu cred eu că administrația e atât de inconștientă să nu încheie un contract colectiv de muncă sau să-l prelungească pe acesta.Dacă nu va fi prelungit, oamenii ar putea rămâne și fără protecție socială în caz de concedieri. Eu cred nu vor risca așa ceva”, a transmis în presa locală, liderul sindical.